Overgangsåret inden den nye ferielov står snart for døren, og det betyder, at du skal være ekstra opmærksom, når du indberetter feriepenge fra den 1. september. På Skattestyrelsens hjemmeside kan du allerede nu læse, hvad den nye ferielov betyder for din indberetning af feriepenge til eIndkomst. Her kan du finde vejledning om overgangsåret fra den 1. september 2019 til den 31. august 2020.
Feriepenge – nu kan de også være brutto
Indtil nu har feriepenge altid skullet indberettes som nettoferiepenge, dvs. efter skat. Fra den 1. september skal du være opmærksom på, om de skal indberettes brutto eller netto. Det betyder, at det bliver ekstra vigtigt at have styr på medarbejdernes lønperioder, overenskomster og fratrædelsesdatoer for at kunne indberette korrekt.
Bliv klogere på alt det nye, når du indberetter feriepenge efter den 1. september på:
13-01-2026
13-01-2026
13-01-2026
13-01-2026
13-01-2026
13-01-2026
13-01-2026
Den 7. juni 2026 skal EU's Løngennemsigtighedsdirektivet være implementeret i dansk lovgivning. HORESTA forventer, at der snarest i det nye år kommer et lovforslag, så alle virksomheder kan få klar besked om, hvad der skal gøres.
Hvornår kan en ændring træde i kraft? Skal medarbejderen varsles? Og hvad må medarbejderen tåle af ændringer? Få generel viden og bliv klogere på en konkret sag om længere transporttid efter flytning af en arbejdsplads.
Fra årsskiftet træder nye satser i kraft på beskæftigelsesområdet. Satserne har betydning for både arbejdsgiver og -tager og er relevante i forbindelse med bl.a. fravær og rekruttering. Her får du et overblik over de nye satser for 2026.
