Få indblik i, hvad der rører sig i hotel-, restaurant- og turismebranchen med dagens presseklip.

Det skal være trygt at overnatte eller at arbejde på et af Comwells hoteller – også for personer, der har usynlige handicap. Det mener man hos hotelkæden, der derfor er blevet en del af Solsikkeprogrammet, som har til hensigt at udbrede forståelse og kendskab til usynlige handicap, skriver Turistmonitor.dk.

”Vi ønsker at skabe trygge rammer for både gæster og kollegaer – og i høj grad også for dem, der måtte have et usynligt handicap. Vores gæster skal vide, at hos os vil de blive mødt med forståelse for, hvad det vil sige at bære Solsikkesnoren. De skal hverken forklare sig eller føle sig utrygge, når de træder ind ad hoteldøren,” siger Mai-Britt Jensen, direktør for HR og Bæredygtighed i Comwell Hotels, i en pressemeddelelse.

Solsikkesnoren bæres af personer, der ønsker at synliggøre sit usynlige handicap og bliver i dag blandt andet brugt i Odense Zoo og Københavns Lufthavn.

Læs hele historien her.

Se også

Comwell henter ny direktør efter fyringsrunde

Comwell Hotels har ansat Terese Johannesen som ny kommerciel direktør efter fyringen af tre chefer i september. Terese Johannesen kommer fra Norlys og skal stå i spidsen for hotelkædens kommercielle udvikling.

Ny superattraktion i København går ind i næste fase

Planerne om at omdanne Svanemølleværket i København til Danmarks Tekniske Museum tager næste skridt med en arkitektkonkurrence. Museet forventer omkring 383.000 årlige besøgende, og vinderen af konkurrencen skal findes i maj 2027.

Log ind