Få indblik i, hvad der rører sig i hotel-, restaurant- og turismebranchen med dagens presseklip.

Manglen på arbejdskraft er stor, og når danske hoteller og restauranter forsøger at hente udenlandsk arbejdskraft til landet, så de kan imødekomme efterspørgslen, støder de på udfordringer. Det fortæller HORESTAs politiske direktør, Kristian Nørgaard, i et blogindlæg på Standby.dk.

Problemet ses eksempelvis ved rekruttering af udenlandske kokke, hvor virksomhederne søger efter beløbsordningen, der kræver, at medarbejderen skal have en løn på godt 37.000 kr. om måneden.

Rigtig mange ansøgninger bliver dog afvist med begrundelsen om, at lønnen er for høj i forhold til priserne på menukortet.

Læs hele historien her.

Se også

Nyt notat sår tvivl om regulering af beløbsordningen

Et notat fra Dansk Arbejdsgiverforening peger på, at lønkravene i beløbsordningen er steget mere end den generelle lønudvikling. Det kan ifølge flere kilder begrænse virksomhedernes muligheder for at rekruttere international arbejdskraft.

HORESTA: Alt for mange unge ryger på livslang førtidspension

Antallet af unge under 40 år på førtidspension er steget med hele 47 procent på syv år. HORESTA advarer mod udviklingen og opfordrer til, at myndighederne langt mere konsekvent afsøger job- og uddannelsesmuligheder, inden unge sendes ud i livslang passiv forsørgelse.

Log ind