Joe & The Juice arbejder med flere initiativer, der skal styrke medarbejderne og kulturen i kædens butikker. Træning, feedback, internationale karrieremuligheder og en ny ledelsesrolle skal bidrage til at udvikle den kundeoplevelse, som kæden er kendt for.
Få indblik i, hvad der rører sig i hotel-, restaurant- og turismebranchen med dagens presseklip.
Joe & The Juice vil styrke medarbejdernes kompetencer og skabe bedre muligheder for en karriere i virksomheden. Ifølge topchef Thomas Nørøxe får medarbejderne blandt andet træning og feedback fra juicer trænere, mens unge talenter får mulighed for at arbejde i kædens butikker rundt om i verden.
Som en del af indsatsen har Joe & The Juice i 2026 forfremmet Philip Finsteen til chief cultural officer. Philip Finsteen skal arbejde med kulturen og skabe energi i butikkerne.
Initiativerne skal samtidig styrke den såkaldte juicer experience, som ifølge Thomas Nørøxe er blevet svækket siden coronapandemien og i takt med kædens vækst. Joe & The Juice beskæftiger i dag over 3.000 personer globalt.
