I Branchefællesskabet for Arbejdsmiljø, hvor HORESTA er repræsenteret, bliver der løbende arbejdet med at sætte fokus på arbejdsmiljøet i branchen, blandt andet ved at udarbejde forskellige værktøjer til virksomhederne.

HORESTA har været med til at udarbejde en såkaldt comic book, der er en tegneserie, som handler om god ledelse og arbejdsmiljø. I tegneserien er fokus på ergonomiske udfordringer, vådt arbejde og krænkende adfærd.

“Denne Comic book er et værktøj, som både kan sætte fokus på arbejdsmiljøet generelt, men også kan støtte op om god dialog mellem ledelse og medarbejdere. I forhold til krænkende adfærd er det vigtigt, at man løbende har en dialog om, hvad virksomheden forventer, og hvad medarbejderne imellem anser som krænkende adfærd. Der findes også andre værktøjer som eksempelvis branchevejledningen og Arbejdstilsynets dialogkor, der kan støtte op om det,” siger Vivi Lambert, som er jurist i HORESTA.

Du kan læse tegneserien her.

Som HORESTA-medlem kan du altid holde dig opdateret i forhold til de gældende regler for arbejdsmiljø her.

Hvis du har spørgsmål er du velkommen til at kontakte jurist, Vivi Nedergaard Lambert på 35248042 eller [email protected]

Se også

HORESTA efterlyser klare regler for kunders egne kopper

Fra februar 2027 skal restauranter og caféer acceptere kundernes egne beholdere til takeaway. HORESTA advarer om manglende vejledning om hygiejne og fødevaresikkerhed, mens virksomhederne forbereder sig på kravene.

HORESTA: Nye krav til takeaway rummer flere spørgsmål end svar

Fra 12. februar 2027 skal virksomheder med takeaway give gæsterne mulighed for at få mad og drikke i deres egne beholdere. Men branchen mangler stadig klare svar på, hvordan kravet Bring Your Own (BYO) skal fungere i praksis. HORESTA frygter, at virksomhederne ikke får mulighed for at afvise emballage, der kan bringe fødevaresikkerheden i fare.

Log ind