HORESTA har udviklet en række værktøjer til vores medlemmer, så det bliver lettere at skabe et godt arbejdsmiljø, hvor alle medarbejdere kan føle sig trygge.
Vi anbefaler blandt andet vores medlemmer at have en klar personalepolitik for krænkende handlinger, mobning og seksuel chikane på arbejdspladsen.
Derfor har vi udarbejdet en skabelontekst, I kan lade jer inspirere af i tilfælde af, at I skulle have behov for tilpasning eller udbygning af jeres materiale.
Skabelonen finder du i den blå boks til højre på denne side. Samme sted du en oversigt over vores andre værktøjer til et bedre arbejdsmiljø.
Medlemsvirksomheder kan altid kontakte HORESTAs juridiske afdeling for yderligere rådgivning på tlf. 35 24 80 40 eller e-mail [email protected].
SENESTE NYHEDSBREV
BRANCHENYHEDER
PRESSEKLIP
-
Topkokke fra hele verden samles i København til nyt gastro-event
23-01-2026
-
Hotels Holding opruster med nyt hotel i København
23-01-2026
-
Avinor: Oslo risikerer at blive overhalet af Københavns Lufthavn
23-01-2026
-
Køge udbyder byggegrund med hotel som topprioritet
23-01-2026
-
Ny hoteldirektør skal styrke Rungstedgaards konferenceprofil
23-01-2026
-
HORESTA i DR P4 Syd: Ny lov om korttidsudlejning løser ikke problemet
23-01-2026
-
Stikprøvekontrol: Mange køkkener får påtaler for udstyr og hygiejne
23-01-2026
-
New York Times-omtale sender bookinger i vejret på Møn
23-01-2026