Et godt arbejdsmiljø er afgørende i vores branche. Derfor har vi udviklet og samlet en lang række værktøjer, som ledere i branchen kan gøre brug af i arbejdet med at forbedre arbejdsmiljøet for medarbejderne.

Blandt andet kan virksomheder finde inspiration til dialog og forebyggelse af seksuelle krænkelser via Branchefællesskab for Arbejdsmiljø for Service - Turisme (BFA Service - Turisme), hvor der både findes gode råd og vejledningsvideoer, som kan danne grundlag for dialogen. Du finder materialet her.

Beskæftigelsesministeriet har ligeledes udarbejdet ”10 gode råd til forebyggelse", som I også kan lade jer inspirere af. HORESTA-medlemmer kan læse materialet i den blå boks på denne side.

I vores juridiske callcenter kan vores medlemmer derudover få 1:1-rådgivning i håndtering af arbejdsmiljøsager.

Du kan kontakte det juridiske callcenter på 3524 8040 eller [email protected]

Se også

HORESTA efterlyser klare regler for kunders egne kopper

Fra februar 2027 skal restauranter og caféer acceptere kundernes egne beholdere til takeaway. HORESTA advarer om manglende vejledning om hygiejne og fødevaresikkerhed, mens virksomhederne forbereder sig på kravene.

HORESTA: Nye krav til takeaway rummer flere spørgsmål end svar

Fra 12. februar 2027 skal virksomheder med takeaway give gæsterne mulighed for at få mad og drikke i deres egne beholdere. Men branchen mangler stadig klare svar på, hvordan kravet Bring Your Own (BYO) skal fungere i praksis. HORESTA frygter, at virksomhederne ikke får mulighed for at afvise emballage, der kan bringe fødevaresikkerheden i fare.

Log ind