Erhvervslivet er igen blevet underlagt en række politiske restriktioner, og derfor har man i en trepartsaftale valgt at genindføre den midlertidige lønkompensation.
Kravet er, at virksomheden minimum har 30 pct. af medarbejderstaben eller flere end 50 af virksomhedens ansatte hjemsendt i kompensationsperioden.
Det er dog kun den midlertidige generelle lønkompensationsordning, som der nu er åbnet for. Ordningen for de tvangslukkede virksomheder skal nemlig først godkendes i EU. Vi vil holde jer opdateret, når der er nyt om denne ordning.
SENESTE NYHEDSBREV
BRANCHENYHEDER
-
Fem markante hoteller vender tilbage til HORESTA
26-06-2026
-
Sommerens vigtigste tjek: Unge medarbejdere
26-06-2026
PRESSEKLIP
-
Cofoco sætter ny overskudsrekord
26-06-2026
-
Ny Scandic-kæde udvider til endnu et nordisk marked
26-06-2026
-
Danmarks rigeste mand vil købe Aarhus Airport
26-06-2026
-
Milliondonation skal sikre nordjysk attraktion
26-06-2026
-
De Konservative vil styrke turismens rammevilkår
26-06-2026
-
Ny ledelse sætter kursen på Hotel Pejsegården
26-06-2026
-
Nu åbner ny turismeuddannelse for ansøgere
26-06-2026
-
Internationalt: Hotel Hans Egede i Nuuk løfter resultatet markant
26-06-2026