Datatilsynet har rettet fokus mod hotel- og restaurationsbranchens overholdelse af GDPR, så hvordan undgår jeres virksomhed de store bøder?
Kom og hør med når HORESTA i samarbejde med Bech-Bruuns GDPR-specialister den 10. september kl. 13:00 – 14:00 tilbyder en praktisk opdatering på seneste nyt inden for GDPR og de tilsyn, som Datatilsynet aktuelt gennemfører inden for hotel- og restaurationsbranchen.
Advokat og partner Mikkel Friis Rossa deler blandt andet ud af sine praktiske erfaringer fra Datatilsynets tilsyn med danske virksomheder, de første danske bødesager og ”do’s and don’ts” i relation til tilsynene og arbejde med at implementere og vedligeholde GDPR kravene.
Mikkel har særlig erfaring med implementering af GDPR i forhold til hotel- og restaurationsbranchen og mange spørgsmål melder sig inden for netop vores brancher:
Hør meget mere om hvordan I med fordel kan håndtere disse udfordringer og om Bech-Bruuns praktiske erfaringer ved at tilmelde dig webinaret.
Deltagelse er gratis for HORESTAs medlemmer. Ikke-medlemmer kan også deltage for 500 kr.
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
25-06-2026
Nye regler om løngennemsigtighed er på vej. HORESTA har derfor udarbejdet skabeloner til lønpolitik og rekrutteringspolitik, som kan hjælpe virksomheden med at forberede sig på de kommende krav.
Hvis en medarbejder bliver syg i forbindelse med ferie, kan det få betydning for både ferieafholdelse og virksomhedens planlægning. Reglerne afhænger blandt andet af, om sygdommen opstår før eller efter feriens begyndelse. Få overblikket her.
En afgørelse fra Ligebehandlingsnævnet viser, at en medarbejder med hjernerystelse ikke nødvendigvis er omfattet af handicapbegrebet ved en opsigelse. Bliv klogere på sagen og koblingen til din hverdag her.
